Zdravita nechápe vyjadrenia ZAP na tlačovej konferencii 26. novembra 2018
Zdravita nechápe vyjadrenia ZAP na tlačovej konferencii 26. novembra 2018. Svedčia o absolútnej neznalosti zmluvných podmienok a absolútnej neznalosti základných ekonomických dôsledkov ponúk, ktoré ZAP prijal v ZP Union a Dôvera, a ktoré vydáva za príklad akceptovateľných zmluvných vzťahov.
Tieto skutočnosti jasne vyplývajú z tlačovej konferencie, na ktorej odzneli úplne skreslené informácie vo viacerých rovinách.
Myslíme si, že naši lekári majú právo na pravdivé, neskreslené informácie, preto niektoré tvrdenia konfrontujeme s preukázateľnými faktami.
1. Informácia ZAP, že všeobecní lekári neprijali ponuku VšZP od 1. júla 2018 z toho dôvodu, že uberá na kapitácii, nie je pravdivá:
- je tragédiou ZAP, že predseda a členovia správnej rady nevedia rátať:
4. Informácia ZAP, že memorandum je právne nezáväzné, je mačka vo vreci a pre ZAP nie je dostatočnou garanciou ničoho a ostatné organizácie okrem memoranda nič nemajú, je opäť buď neznalosť, alebo vedomá nepravda.
Na záver: až tragikomicky vyznieva argumentácia ZAP, že treba požadovať 8000 eur na prevádzku ambulancie na základe toho, že ambulancia pohotovosti má takýto príjem garantovaný zo zákona! A zároveň povedať, že ZAP si uvedomuje, že APS pracuje aj cez víkendy!
Analytické a matematické myslenie je niečo, čo pri tejto úvahe ZAP-u chýba. A vedie tým ambulantný sektor do záhuby. Prečo?
Mesiac má v priemere 30 dní, čo sú štyri týždne a dva dni, teda obsahuje v priemere zhruba 21 pracovných dní a zhruba osem dní voľna, keď však APS pracuje, a dokonca nie šesť hodín (požadovaný čistý ordinačný čas VšZP), ale tieto dni od 8. do 22. h, teda 14 hodín.
Ak budeme rátať len dni, nie 14 hodín práce cez víkendy, ZAP-om požadovaný príjem bude zhruba 5600 eur.
Ak budeme rátať šesť hodín pracovný deň a 14 hodín víkend, vyrátame sumu, ktorú ZAP požaduje, na 4059 eur! A to by bol príjem od všetkých ZP!
Zmluvy, ktoré má Zdravita aktuálne podpísané a vzorové dodatky od 1. januára 2019, však už teraz garantujú napr. v segmente ŠAS priemerný príjem 6470 eur na jednu ambulanciu, a to bez zohľadnenia efektu bezlimitného prostredia, ktoré členovia Zdravity na rozdiel od členov ZAP majú už od 1. júla 2018.
Dovoľujeme si preto upozorniť najmä členov ZAP, aby žiadali od svojich zástupcov vysvetlenie toho, čo požadujú. A tiež vysvetlenie dôvodov, prečo ich teraz ťahajú do rizika nezmluvného vzťahu, keď argumentujú požiadavkami, ktoré po analyzovaní znamenajú výrazne horšie zmluvné podmienky, ako už teraz má Zdravita podpísané v poslednom štvrťroku 2018, resp. má zazmluvnené od 1. januára 2019.
Tieto skutočnosti jasne vyplývajú z tlačovej konferencie, na ktorej odzneli úplne skreslené informácie vo viacerých rovinách.
Myslíme si, že naši lekári majú právo na pravdivé, neskreslené informácie, preto niektoré tvrdenia konfrontujeme s preukázateľnými faktami.
1. Informácia ZAP, že všeobecní lekári neprijali ponuku VšZP od 1. júla 2018 z toho dôvodu, že uberá na kapitácii, nie je pravdivá:
- kapitácie vo všetkých pásmach ostali bez zmeny, teda žiadny pokles nebol,
- individuálna dodatková kapitácia sa zvýšila v pásme 3 a 4,
- pribudli výkony hradené nad rámec kapitácie,
- zvýšila sa cena ďalších výkonov hradených nad rámec kapitácie.
- zvýšenie je práve naopak takmer celé v kapitácii, a to
- zo sumy 0,55 eur na jedného poistenca je 80 % pridaných do základnej kapitácie vo všetkých vekových kategóriách – to bola podmienka Zdravity už pri podpise memoranda,
- od 1. januára 2019 je teda bez výkonov a bez akýchkoľvek podmienok garantovaných 0,44 eur na každého kapitovaného poistenca VšZP, čo pri priemere zhruba 1000 kapitovaných predstavuje 440 eur zvýšenia len na čistej kapitácii,
- ďalšie zvýšenie ide cez dodatkovú kapitáciu,
- výkony sú len treťou zložkou zvýšenia cien od 1. januára 2019.
- je tragédiou ZAP, že predseda a členovia správnej rady nevedia rátať:
- cena bodu v Unione je so všetkými bonusmi za elektronizáciu 0,0237 eur a cena bodu VšZP je už od 1. októbra 2018 v hodnote 0,0238 eur len pri používaní e-pobočky,
- cena bodu VšZP od 1. januára 2019 bude 0,0247 eur!
- VšZP má okrem toho systém úhrad na základe IPP, čo Union nemá.
- Preto je už dnes, v poslednom štvrťroku 2018 zmluva s VšZP lepšia ako zmluva s Unionom.
- Preto od 1. januára 2019 bude rozdiel v úhradách až zhruba 13,5 % v prospech VšZP!
4. Informácia ZAP, že memorandum je právne nezáväzné, je mačka vo vreci a pre ZAP nie je dostatočnou garanciou ničoho a ostatné organizácie okrem memoranda nič nemajú, je opäť buď neznalosť, alebo vedomá nepravda.
- Zdravita už pri podpise memoranda mala súčasne podpísanú aj zápisnicu s presne definovanými cenami a aj dátumami, odkedy budú platiť.
- Zdravita už má vzájomne odsúhlasené vzorové dodatky zmlúv, teda práve záväzný dokument so všetkým náležitosťami cenových podmienok!
Na záver: až tragikomicky vyznieva argumentácia ZAP, že treba požadovať 8000 eur na prevádzku ambulancie na základe toho, že ambulancia pohotovosti má takýto príjem garantovaný zo zákona! A zároveň povedať, že ZAP si uvedomuje, že APS pracuje aj cez víkendy!
Analytické a matematické myslenie je niečo, čo pri tejto úvahe ZAP-u chýba. A vedie tým ambulantný sektor do záhuby. Prečo?
Mesiac má v priemere 30 dní, čo sú štyri týždne a dva dni, teda obsahuje v priemere zhruba 21 pracovných dní a zhruba osem dní voľna, keď však APS pracuje, a dokonca nie šesť hodín (požadovaný čistý ordinačný čas VšZP), ale tieto dni od 8. do 22. h, teda 14 hodín.
Ak budeme rátať len dni, nie 14 hodín práce cez víkendy, ZAP-om požadovaný príjem bude zhruba 5600 eur.
Ak budeme rátať šesť hodín pracovný deň a 14 hodín víkend, vyrátame sumu, ktorú ZAP požaduje, na 4059 eur! A to by bol príjem od všetkých ZP!
Zmluvy, ktoré má Zdravita aktuálne podpísané a vzorové dodatky od 1. januára 2019, však už teraz garantujú napr. v segmente ŠAS priemerný príjem 6470 eur na jednu ambulanciu, a to bez zohľadnenia efektu bezlimitného prostredia, ktoré členovia Zdravity na rozdiel od členov ZAP majú už od 1. júla 2018.
Dovoľujeme si preto upozorniť najmä členov ZAP, aby žiadali od svojich zástupcov vysvetlenie toho, čo požadujú. A tiež vysvetlenie dôvodov, prečo ich teraz ťahajú do rizika nezmluvného vzťahu, keď argumentujú požiadavkami, ktoré po analyzovaní znamenajú výrazne horšie zmluvné podmienky, ako už teraz má Zdravita podpísané v poslednom štvrťroku 2018, resp. má zazmluvnené od 1. januára 2019.